Tầm quan trọng hoặc ý nghĩa của Đoàn

Tầm quan trọng hoặc ý nghĩa của Đoàn!

Sự ủy quyền có tầm quan trọng sống còn đối với hoạt động hiệu quả và hiệu quả của một tổ chức. Đoàn được công nhận rộng rãi là một nghệ thuật để có kết quả tốt nhất. Nó giảm bớt gánh nặng của các giám đốc điều hành hàng đầu bằng cách giảm bớt cho họ sự phiền muộn trong việc đưa ra các quyết định thông thường mà những người khác có thể thực hiện một cách hiệu quả.

Điều này cho phép họ tập trung vào các khía cạnh quan trọng của quản lý. Phái đoàn tạo điều kiện cho các quyết định nhanh chóng liên quan đến các vấn đề khác nhau vì thẩm quyền ra quyết định đã được phân phối cho rất nhiều người.

Nó được coi là một trong những phương tiện hiệu quả để đào tạo cấp dưới và xây dựng tinh thần bằng cách cung cấp nhiều cơ hội cho sự phát triển của nhà điều hành. Cấp quyền hạn kích thích cấp dưới thực hiện tốt nhiệm vụ của mình. Nó có tác dụng bổ cho tâm lý của cấp dưới.

Phái đoàn giúp duy trì mối quan hệ lành mạnh giữa người quản lý và cấp dưới bằng cách xác định rõ thẩm quyền và trách nhiệm của tôi với cấp dưới. Theo Douglas C. Basil, Đoàn đại biểu có thể là một trong những kỹ thuật tốt nhất của ban quản lý để thỏa mãn và thúc đẩy cấp dưới thực hiện tốt hơn.

Về khía cạnh kỹ thuật của kinh doanh, f ủy thác thông qua phân công nhiệm vụ, có thể đạt được các quyết định nhanh hơn và loại bỏ hệ thống thông tin cồng kềnh. Về khía cạnh hành vi, phái đoàn có thể đáp ứng nhu cầu trách nhiệm, sự công nhận của con người và cơ hội để thực thi quyền lực.

Quá trình ủy thác giúp rất nhiều trong việc phát triển quản lý và điều hành. Bằng cách ủy thác các hoạt động quan trọng cho cấp bậc thấp hơn, tinh thần của họ có thể được nâng cao. Nó cung cấp một cơ hội rộng rãi cho họ để thể hiện khả năng và tài năng của họ.

Koontz và O 'Donnell đã nhấn mạnh một cách đúng đắn tầm quan trọng của việc ủy ​​quyền bằng cách nói rằng Ngay khi chính quyền là chìa khóa cho công việc của người quản lý, ủy quyền là chìa khóa của tổ chức. sự quản lý.

Tóm lại, có thể nói rằng ủy quyền làm giảm gánh nặng của giám đốc điều hành hàng đầu, tạo cơ hội cho việc mở rộng kinh doanh, thuận tiện hành chính và rất hữu ích trong việc cải thiện tinh thần và sự phát triển chung của cấp dưới. Đoàn là một trong những lò xo chính của quản lý hiệu quả.