Nguyên nhân chung và cụ thể khiến phụ nữ thất vọng
Nguyên nhân chung và cụ thể khiến phụ nữ thất vọng!
Trao quyền có nghĩa là tham gia vào việc ra quyết định và kiểm soát các nguồn lực để có thể đạt được chất lượng cuộc sống cao hơn, và cũng cải thiện khả năng tận dụng các cơ hội phát triển, được cung cấp bởi hệ thống.
Trao quyền cho phụ nữ là một sứ mệnh nhằm mục đích cho phép phụ nữ giành quyền kiểm soát các nguồn sức mạnh - kinh tế, xã hội và chính trị - thông qua nhận thức và xây dựng năng lực dẫn đến sự tham gia nhiều hơn vào quá trình ra quyết định, kiểm soát và hành động biến đổi.
Các yếu tố đằng sau sự thất vọng của phụ nữ:
Các yếu tố đằng sau sự thất vọng của phụ nữ có thể được phân loại dưới hai đầu, viz. (i) chung và (ii) phụ nữ cụ thể.
Các nguyên nhân chung bao gồm:
tôi. Thiếu sở hữu tài sản sản xuất;
ii. Truy cập không đầy đủ vào các nguồn tín dụng thể chế do không có khả năng cung cấp bảo đảm tài sản thế chấp;
iii. Phân biệt giới tính nói chung; và
iv. Thiếu kĩ năng.
Nguyên nhân cụ thể cho phụ nữ có thể được xác định là:
tôi. Nạn mù chữ;
ii. Tách biệt;
iii. Thiếu tổ chức;
iv. Vắng mặt hoặc kiểm soát hạn chế đối với thu nhập của gia đình;
v. Loại trừ trong các quyết định gia đình liên quan đến quy mô của gia đình, giáo dục và hôn nhân của trẻ em nữ, mua hoặc bán tài sản, v.v.; và
vi. Thiếu nhận thức và thông tin.
Các chiến lược khác nhau nhằm mục đích trao quyền cho phụ nữ đã được thử nghiệm để giải quyết các nguyên nhân khiến phụ nữ thất vọng. Điều đặc biệt nhấn mạnh trong tất cả các kế hoạch phát triển là tập trung nhiều hơn vào việc trao quyền cho phụ nữ.
Do việc trao quyền cho phụ nữ nói chung phụ thuộc rất nhiều vào thu nhập của phụ nữ, các nhà hoạch định chính sách đã hết lần này đến lần khác củng cố sự can thiệp của chính phủ ở các cấp độ khác nhau để đảm bảo xóa bỏ sự phân biệt đối xử như một bước tiến tới thu nhập của phụ nữ.
Chúng bao gồm các dự án phát triển tập trung nhằm nâng cao khả năng kiếm thu nhập của phụ nữ thông qua việc hình thành kỹ năng phù hợp và cụ thể, nâng cao năng lực và tăng khả năng tiếp cận tín dụng tổ chức.
Những nỗ lực của nhiều tổ chức phi chính phủ và nhân viên xã hội, những người đã bổ sung cho những nỗ lực của chính phủ trong việc đưa phụ nữ vào dòng chính của sự phát triển kinh tế cần phải được đánh giá cao. Việc sửa đổi hiến pháp lần thứ 73 và 74 được thực hiện vào năm 1994 đánh dấu một bước tiến quan trọng trong hướng cung cấp quy định pháp lý cho việc trao quyền cho phụ nữ ở Ấn Độ.
